上文说了城职和城居的人的区别，今天讲一下缴费频率和方式的区别。
城职，缴费频率，一月一缴。
每个月都必须去缴，中间如果有断的情况下，只要时间不超过4个月，都可以补上。如果真的有断档的话，并在4个月内没有补缴，就很可惜，因为需要连续不间断缴费满12个月以上，发生符合规定的医疗住院费用才可以报销，举个例子，2022年3月份，你从单位离职，3月份的医疗保险你没有缴，4月份找到工作，接着缴城职，并且3月份的一直没有补缴，那么你只有在明年的4月份开始才能享受医保待遇了。
达到法定退休年龄且满足缴费年限后，即可不缴费享受医保待遇。
缴费方式，单位职工的基本医疗保险费用由单位和职工按月共同缴纳，有雇工的个体工商户雇工的基本医疗保险费用由雇主和雇工按月共同缴纳；从业年龄内无雇工的个体工商户、自由职业者、灵活就业人员的基本医疗保险费用由本人按月缴纳，方式有：现金缴费，刷卡缴费，银行代扣等。
城居，缴费频率，一年一缴。
一般情况下，在每年的9月至12月份统一收取，下一年度享受医保待遇。参保一年保一年，不参保缴费则不享受。
新出生的宝宝随时出生随时参保，但必须在出生之日起90天内办理参保手续，保障期限为出生之日起到当年的12月31日。
不知道大家清楚了没有。如果有任何疑问，欢迎咨询。
